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Mein Angebot

"Wenn du zurückschaust, siehst du den Schatten, wenn du nach vorne schaust, siehst du dein Licht. Der Schatten hat dich geprägt, dein Licht wird dich transformieren."

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Kaivalya Kashyap

beleuchten und bewegen

Ich stehe für beherzte, klare Team- und Organisationsentwicklung. Meine jahrelange Erfahrung in echten Transformationsprozessen und meine vertrauensvolle Kundenbeziehungen ermöglichen einen mutigen Blick darauf, wo sich Blockaden zeigen und wie sich die Menschen und ihre Organisation am wirkungsvollsten weiter entwickeln. Meine Haltung ist geprägt von einem Co-Creation-Ansatz auf Augenhöhe und der Überzeugung, das alles, was wir zur Entwicklung brauchen, bereits da ist. Mein Gespür für Dynamiken in komplexen Systemen hilft, um Erkenntnisprozesse zu ermöglichen und gemeinsam Klarheit zu schaffen.

meine Angebote

Organisationen begleiten
  • Du stehst vor einem nächsten Schritt mit deiner Abteilung oder deiner Organisation und möchtest dich im Transformationsprozess begleiten lassen?

  •  Du fragst dich, was es braucht, damit eure Vision wirklich in die Umsetzungskraft kommt?

  • Du möchtest deine Führungskräfte gut einbinden und die Verantwortung verteilen?

  • Es steht eine Nachfolgeplanung an und du möchtest diese gut aufgleisen?

Sparring Partnerin
  • Du suchst eine Sparringpartnerin, die dir mit einem intuitiven Blick deine Perspektiven erweitert und dich in deinem persönlichen Entwicklungsprozess vertrauensvoll begleitet?

  • Oder vielleicht brauchst du einen Rat beruflich oder privat von einer Person, die mit deinem System nichts zu tun hat? 

Menschen und Teams bewegen

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Moderation
 
  • Du planst einen Anlass, den du durch eine professionelle Moderation begleiten lassen möchtest?

  • Durch meine Erfahrungen als Politikerin weiss ich, wie gute Gesprächsführung aussehen soll und führe gerne durch euren Anlass.

Trainings und Impulsvorträge
 

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  • Service Excellence 2.0:
    Das Potential von New Work in der Dienstleistungsbranche erkennen und nutzen

  • Emotionale Intelligenz:
    Das gewisse Etwas im Umgang mit Kunden und als Führungskraft

  • Reklamationshandling: Professioneller Umgang mit schwierigen Kundensituationen

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  • Sichtbarmachen, was wirkt!

  • Mit systemischen Strukturaufstellung kann implizites Wissen sichtbar gemacht werden. Dies hilft, um einen klaren Blick für Entscheidungn zu erhalten oder den nächsten guten Schritt in einem Entwicklungsprozess zu erkennen.

  • Mehr dazu: MINDSETmeetsPURPOSE 

Interessierst Du Dich für mein Angebot oder

möchtest Du noch mehr Details?

Dann kontaktiere mich.

Ich freue mich auf Dein Anliegen. 

Patrik Caluori

Director Innovation & Development, Hamilton Medical AG

"Die Vorbereitung und Einführung durch Edith haben es ermöglicht uns auf den wesentlichen Inhalt zu fokussieren. Trotz kurzer Vorbereitung hat sie es geschafft, uns innerhalb des Workshops zu führen und das Ziel stets im Mittelpunkt zu behalten.

Die Zusammenfassung und Nachbesprechung war präzise, strukturiert und im Positiven einfach umgesetzt.

Feedback von Edith zum Anlass und dem Workshop-Team (als Aussenstehende) war für mich sehr spannend und hilfreich."

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